试题详情
- 单项选择题霍曼斯认为,群体存在的唯一标准和群体的本质特征是()
A、群体成员之间的相互作用
B、群体成员的心理认同感
C、群体成员的团结一致
D、群体成员共同遵守的规范
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 根据纳德勒和图曼斯的组织权变模型,下列情
- 下列选项中,哪些可以提高工作满意度()
- 在解决冲突的方式中,不能采取迁就或随和的
- 根据情感发生的速度、强度、持续性和对人的
- 德国的芒斯特伯格于1912年发表《心理学
- 根据纳德勒和图曼斯的组织权交模型,下列情
- 组织中的权力关系是由()决定的,权力的分
- 有效沟通的特征包括()
- 使冲突的存在合理化的冲突理论是()
- 群体具有的特征有()。
- 有些需要可以重新产生甚至有周期性。需要的
- 公平感是一个人对自己投入产出进行比较后的
- 以下哪些不是人际沟通的特性()
- 安娜正在完成为客户进行财务分析,但她缺失
- 目前比较盛行的是把决策程序分为八个阶段,
- “群体的内聚力越强,生产率就越高。”你是
- 目标管理法是期望理论在管理实践中的具体应
- 下面哪一个是下行沟通的一个例子。()
- ()是因信息量太大而影响有效沟通的现象。
- 菲德勒强调领导者对情景的适应能力,提出决