试题详情
- 判断题职工醉酒导致伤亡可认定工伤或者视同工伤。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 在生产、经营、储存、使用危险物品的车间或
- 劳动者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动
- 怀孕()的女职工,企业要给予工间休息,一
- 从业人员有权对单位安全生产工作中存在的问
- 生产经营单位()将生产经营项目、场所、设
- 《劳动法》规定,劳动者对用人单位管理人员
- 疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用
- 一次性工亡补助金的标准为()的当地职工平
- 对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单
- 职工醉酒导致伤亡可认定工伤或者视同工伤。
- 三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育
- 《安全生产法》第九十条规定,生产经营单位
- 生产经营单位应该()为从业人员提供符合国
- 任何单位()经销和使用没有产品合格证的特
- 企业员工要对工作岗位和工作范围内的安全生
- 依据《安全生产法》的规定,生产经营单位应
- 依照《安全生产法》的规定,生产经营单位必
- 劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依
- 用人单位实行承包经营,工伤保险责任由职工
- 生产经营单位应当在()生产经营场所和有关