试题详情
- 单项选择题岗位分类的大类是（）
A、职系
B、职组
C、职门
D、岗级
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 工作描述的基本内容包括哪些？
- 职业分类是在大类的范围内，根据工作任务和
- 按照FJA理论，完整的工作系统应该包括两
- 人员预算的主要内容包括哪些方面？
- 业务流程的基本要素中，决定流程的关键因素
- 专家们认为（）的信度最高。
- 一般性的人员任职条件有哪些？
- 在整个工作分析过程中一般包括（）
- 工作关系分析中，内部联系对象是机构、组织
- 实现全面发展的人力资源配置的关键应做到两
- 为了避免重复并保持工作概要的独特性和唯一
- 对工作执行人员在工作中应具备的行走、跑步
- 收集工作信息的任职者需要满足的条件是什么
- 简述岗位劳动规则的含义及内容。
- 简述资料分析的主要内容。
- 根据（）的保健——激励（或双因素）理论，
- 职能工作分析方法
- 主管人员分析法
- 岗位评价要素就其相关度来看，一般因素的相
- 工作责任分为管理责任和非管理责任，以下属