试题详情
- 单项选择题在查伦西斯·利克特的四种制度组织理论中（）制度之下，非正式组织同正式组织通常是合二为一的。所有的力量都为实现组织目标而努力。
A、专权命令式组织
B、温和命令式组织
C、协商式组织形式
D、参与式组织
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 休伯特希望为他的新产品设计一个说明书。他
- 创造性能力是先天生来就具有的，无法从后天
- 运用Y理论的管理者会认为员工（）
- 组织怎样对非正式组织进行有效管理？
- 直线职能制
- 在工作特征模型（JCM），哪三个核心工作
- 按照团队存在的目的和形态分类，下面不包括
- 目标管理的步骤及优缺点是什么？
- 不同人同种动机可能产生不同的行为，不同种
- 谈判可以被定义为双方或多方的一个过程？（
- 内驱力理论的主要代表人物是（）。
- 在组织内部，个人事业生涯的纵向变动是（）
- 人的知觉选择性受多种因素的影响，但总起来
- 宏观组织行为主要包括（）。
- （）是影响决策方式选择的首要因素。
- “既保证企业管理体系的集中统一，又可以在
- 在什么样的情况下会让员工感觉更有压力，因
- 中国员工的情感承诺往往和（）交织在一起。
- 能力是一个人成才的充分条件。
- 界定了每个角色行为期待的是（）。