试题详情
- 单项选择题目标和计划是否能得到落实,关键在于()
A、组织
B、领导
C、控制
D、实施
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 人员配备原则以()为中心
- 协调组织内部的人际关系主要指的是()。
- 从员工个人方面看,培训可以提高员工自身的
- 生产线上的“突击手”,事实上,是如下哪一
- 简述创新的含义和创新活动的形式。
- 简述企业核心能力的的表现
- 下列期望公式中激励力量最高的是()。
- 如何准确理解组织的含义?
- 工作丰富化试图使工作具有更高的挑战性和成
- 20世纪70年代,施乐公司经营陷入低谷。
- 根据熊比特的观点,一个国家或地区经济发展
- 计划工作的特征可以概括为五个主要方面即目
- 人员培训是指企业通过各种方式使员工具备完
- 按管理者的层次进行分类,可分为高层管理者
- 下列谁不属于古典管理理论代表人物()。
- 公开竞争原理
- 领导生命周期理论在分析四分图理论时加入了
- 正强化是指奖励那些符合组织目标行为,使这
- 教育激励是指通过教育方式与手段,激发动机
- 按自然状态的种类分类可不能将决策问题分为