试题详情
- 判断题新古典经济理论与权变管理理论都是从技术角度研究管理过程，而劳动过程理论则关注组织的政治运作。
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 罪犯劳动岗位分析
- 内部退养和休哺乳假员工按（）管理。
- 向被解除劳动合同人员送达有关法律凭证，应
- 劳动组织
- 集体合同的订立原则是什么（）
- 统计调查对象中的单位虚报、瞒报统计资料情
- 简述企业定员标准的分类。
- 用人单位不得自设劳务派遣单位，进行自我派
- 劳动合同解除（终止）后，劳动合同及相关资
- 辽河油田某员工2011年10月4日仍在工
- 作业队、油建队及筑路队的主导目标激励奖兑
- 根据《关于印发<辽河油田公司工资支付暂行
- 审核员工辞职的时间，应根据工作实际，把握
- 质量督导员的管理主要是对质量督导员的聘用
- 企业年金个人账户中，企业缴费计入额与个人
- 拉克计划与斯坎隆计划的区别主要体现在雇员
- 非定额时间
- 罪犯劳动改造质量
- 在海滩工作区域的作业队和采油队的员工临时
- 关于劳务费，下列说法正确的是（）。