试题详情
- 单项选择题下面哪种方法不适合对教师的工作分析（）
A、访谈分析法
B、观察分析法
C、问卷调查法
D、关键事件法
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 下列工作分析方法中，只适用于比较简单的工
- 工人是“社会人”而不是“经济人”是由（）
- 关于要素比较法选择标杆岗位的条件中，表述
- （）是指将员工轮换到另一个同样水平、技能
- 论述工作分析效果评估标准制定的原则。
- 试述工作设计的主要内容。
- 劳动环境中有害因素的危害程度，主要取决于
- 说明心理图示法中的“表格法”及其优缺点。
- 微观工作环境具体可分为自然环境和（）两方
- 通过任职者本人对有关数据资料的处理、人员
- 智能水平维度不包括（）
- 进行工作分析的意义有哪些？
- 关键事件法的优缺点是什么？
- 一般由有经验的人，通过直接观察的方法，记
- 由同一部门的员工组成，围绕工作中的某一个
- 简述岗位的组成要素。
- 工作环境分析的内容有哪些？
- 工作分析人员中最关键的是（）。
- 简述确定培训需求以及相关的培训内容具体步
- 一份完整的工作说明书内容的第一部分应该是