试题详情
- 简答题德鲁克认为,组织中的目标可分为战略性目标、策略性目标以及(),它们分别由组织中的各级管理人员和()来制定。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 霍哲认为政府公共部门有哪些回应性障碍?
- 威尔逊对行政学最大的贡献是什么?试述其主
- 菲德勒设计的一套对领导者领导方式进行测量
- 通过对官僚制的本质及特征进行深入而系统的
- 官僚制组织通常要制定一整套规则和程序来规
- 国联邦政府曾经采用过的考核制度的类型有哪
- 市政研究局称为"效率运动的发电厂和思想库
- 麦格雷戈认为,对今天的人而言,凭着发号施
- 古德诺把行政功能从内部作了划分,包括有(
- 怀特认为,败坏官纪的因素包括()
- 古德诺是如何看待“政治与行政”二分法的?
- 韦伯对不同类型的组织进行何种诠释?
- 麦格雷戈的Y理论主要包括哪些基本内容?
- 简述通过权威结构进行协调。
- 试论渐进决策模式的合理性与局限性。
- 新公共服务理论是美国著名行政学家()基于
- 以下哪些观点不属于沃尔多对传统行政学的评
- 在官僚制组织中,人们在处理公务时只应考虑
- 林德布洛姆特别对渐进分析的层次进行了划分
- 新公共行政学的基本主题是()。