试题详情
- 单项选择题按照“近细远粗”的原则制定一定时期内的计划，然后按照计划的执行情况和环境变化调整和修订未来的计划，并逐期向后移动，把短期计划和中期计划结合，这种方法是（）。
A、滚动计划法
B、目标管理法
C、网络计划方法
D、运筹学方法
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述目标管理具有哪些特点？
- 马斯洛的理论认为，激励的过程是静态的，逐
- 简述管理过程学派的基本观点。
- 简述道德观的的类型及其利弊。
- 简述领导作风理论及领导作风类型。
- 组织结构的核心内容是权责利关系的划分。
- 下列不属于行为科学管理理论的是（）。
- 组织作为一项重要的管理职能，其形成和存在
- 现代企业的制度创新要注意的问题是：（）。
- 良好的细分市场应具有可接近性，即（）。
- 下列不是管理者控制的是（）。
- 组织相对分散，权力分化，具有灵活性、适应
- 计划的层次体系包括，计划、方案、规则、程
- 战略管理的特点：战略管理具有全局性，战略
- 控制的内容包括人员、（）、作业、信息和组
- 管理职能中贯穿于管理过程的各个方面，是管
- 盛大公司的总经理助理常常有“伴君如伴虎”
- 人员考核的标准主要有（）。
- 单位在人员的甄选，是指用人单位在招募工作
- 根据控制的手段可以把控制分为（）。