试题详情
- 单项选择题创新思维的形式多种多样,按照思维的内容和由来通常把它分为()、形象思维和灵感思维。
A、抽象思维
B、逻辑思维
C、空间思维
D、想象
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 团队的效能基础是()
- 联想公司每年通过考核确定最后5%的员工可
- 稍有努力就进,不努力就退的若得若失的情况
- 专业技术人员创新团队必须善于进行()。
- 做一个好的执行者应该具备()和创新精神。
- 在创新的整个过程当中,我们应在尽量避免盲
- 有效的创新团队目标具有以下特点()
- 创新能力是指顺利完成以原有的知识、经验为
- 为了适应变化的环境进行必要的调整,这是团
- 有些公司没有明确的战略规划,没有明确的营
- 团队合作的核心是()
- 在做某件事之前,要打好基础,以得到他人的
- ()是指专业技术人员在前人发现或发明的基
- 团队文化的集中表现是()
- ()是一个新观念、新设想,不能创造任何经
- 提高个人的创新能力的途径就是在进行()
- 所有企业的问题,事实上都是人的问题,而只
- ()是激励组织内创新活动的主要动力。
- 一般说来,渐进式创新风险比突变式创新风险
- 下列不属于过硬的团队作风应该具有的特征是