试题详情
- 判断题管理者要有效地进行激励,就必须对于人的本质有所认识。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 管理方格理论中,领导者十分关心生产和工作
- 常用的激励手段有哪些?各有什么特点?
- 组织结构应具有刚性。
- 一个冶炼厂,设立了熔炼.冲压.制管.精轧
- D公司今年来在组织机构方面的改革主
- 简述科学管理理论,一般管理理论,权变管理
- 团队型的领导风格是()
- ()是管理理论研究及提高人的管理能力的一
- 为什么说战略是组织设计的依据。
- 对企业现在和未来的整体效益活动实行全局性
- A.B两家企业都是由个人以很少的资金创办
- 目标和计划是否能得到落实,关键在于()
- HT公司创建于1958年,80年代末期,
- 从冲突的性质来分析,冲突有()
- ()是组织未来要完成的任务过程,代表了组
- 在绩效评价中,()的主要特点是在设定绩效
- 领导职能最恰当的比喻是()。
- 管理的核心是以下:()
- 非程序化决策
- 决策的特征有()。