试题详情
- 单项选择题组织在察觉问题的存在后,依其既定的行为规范和政策进行整改已达成组织目标的过程,这样的组织学习形式是()
A、单环学习
B、双环学习
C、三环学习
D、多环学习
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 雇用有()而且具有与企业同步的()的人生
- 是否使用()的方法,可以将实验设计和准实
- 迁移效度
- 团队建设培训内容包括()
- 按照职业的社会地位和社会对职业的价值取向
- 关于调查反馈法说法正确的有()
- SWOT分析法,W是指()
- 依据工作描述和工作说明书确定员工达到要求
- 简述人力资源开发需求产生的原因。
- 营造企业竞争优势的人力资源开发措施需要培
- 组织学习的三大系统内容包括()
- 晋升主要有三种途径:()
- 最早以职业角色为依据确定劳动者社会经济地
- 负迁移
- 职业生涯长通道通常在()
- 开发目标主要分为()
- 管理能力开发包括()
- 员工对自己能够胜任一项工作或学习一项培训
- 将学习迁移分为正迁移和负迁移的依据是()
- 霍兰德的职业性向理论中的工作环境包括()