试题详情
- 单项选择题在组织内部的职位等级的升降,属于事业生涯变动中的()
A、横向变动
B、纵向变动
C、向核心变动
D、向周边变动
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 态度的特性有()
- 关于沟通方式的说法中错误的是()
- 团队是以()为导向的。
- 与连续承诺和规范承诺相比,情感承诺的特征
- 强度指试图付出多大的()。
- 双因素理论表明,下列哪个因素属于保健因素
- 群体压力不同于权威命令,具有明显的自我约
- 在沟通的过程中,将信息中包含的符号翻译成
- 使用权利的政治策略主要有()
- ()的基本要点是要求领导者阐明对下属工作
- 影响从众行为的环境因素有哪些?
- 职业生活质量
- 在创新工作较多,或经营环境复杂多变的组织
- 按照国内学术的观点,组织可分为()。
- 按运用权力和权威的程度分类,可将组织分为
- ()等认为组织承诺是“个体对组织的投入与
- 对比态度的认知成分和情感成分。
- 辨析:工作专门化是提高生产率的不竭之源。
- 下列对群体决策的描述,正确的是()
- 照章办事 当今的潮流离严格的规章制度