试题详情
- 多项选择题集团级专业领军人才薪酬主要由()构成。
A、薪级工资
B、岗位工资
C、绩效工资
D、津贴补贴
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 申报中级的技能人才需要满足()条件。
- 集团级专业领军人才薪酬主要由()构成。
- 经营管理人才须严格按照机构编制文件规定的
- 客户经理和理财经理属于以下哪个类别的人才
- 人才评价选拔申报的基本条件中,申报初级的
- 按照领导力培训体系,以()为一个周期,分
- 为针对性地培养、使用和管理人才,参考国家
- 各省(区、市)分公司、集团公司直属单位需
- 对聘为专家职务的人才,按照《邮政企业薪酬
- 按照邮政人才发展规划,到2020年在重点
- 集团级专业领军人才队伍的总体建设目标为(
- 以下哪些属于专业经营人员?()
- 为加快科技人才队伍建设,对科技人才的培养
- ()是企业发展的第一资源,在邮政深化改革
- 《中国邮政集团公司人才评价选拔与管理实施
- 完善全员绩效考核体系,将素质测评结果作为
- 当前邮政人才发展的总体水平与建设世界一流
- 下列选项中不属于集团级专业领军人才应同时
- 集团级专业领军人才的能力素质测评由集团公
- 聘任的高技能人才在聘任期间有下列情形之一