试题详情
- 简答题工作信息来源中,可以避免主观性和由于回忆而造成的失误,同时比较费时间的来源渠道是指()。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 简述工作分析效果评估的基本作用。
- 在工作设计的发展过程中,工作轮换和工作扩
- 工作分析结果形成阶段主要完成的工作有哪些
- 工作扩大化是指()
- ()适用范围较广。
- ()是岗位设置工作的最后成果。
- 试述工作设计的主要内容。
- 进行工作分析的必备条件,也是工作分析的基
- 职位分类起源于()。
- 闵斯特伯格于1913年在美国出版了《心理
- 管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影
- 下列不是常用的岗位调查方法有()。
- ()是工业心理学的主要创始人,被尊称为“
- 使员工有更多的工作可做,指的是下列哪一种
- 不属于影响疲劳的个体心理因素的是()
- 岗位工作内容的充实,有利于员工的身心健康
- 岗位责任一般是通过对不同任务简洁、明了和
- 工作评价因子
- 在安排各类岗位及人员的比例时,必须处理好
- 被管理学界公认的工作分析的创始人是()