试题详情
- 单项选择题李维尔是一家广告公司平面设计师，他非常有创造力。下列哪个选项对李维尔的社会化过程是最有效的？（）
A、接受任何正式的培训
B、接受统一的训练
C、先进行试用期
D、向老员工学习
E、直接开展工作
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 你是愿意独自工作，还是愿意在团队中工作？
- 反应迟缓、行为孤僻、多愁善感的是（）。
- 下列属于古典管理理论范畴的是（）。
- 早期、中期和晚期的事业生涯划分方法的年龄
- 下列哪些选项可以控制组织中的政治行为？（
- 决策的原则
- 心理学家舒兹认为希望在权力上和别人建立并
- 组织文化具有鲜明的个性和特色，这是由组织
- 研究方法是揭示研究目的的手段。
- 描述三个在JCM上得分高的工作，再描述三
- 中国员工的情感承诺往往和（）交织在一起。
- 价值是如何进行分类的？
- ERG理论认为，人在同一时间可能有不止一
- 因为争夺资源而发生冲突，这属于哪种冲突（
- （）的特点是针对冲突的原因予以处理，强调
- 列举并描述与高效的团队有关的过程变量。
- 为了克服由于命令的统一原则而产生的信息传
- 下列决策中属于按照决策的重复程度进行分类
- 组织行为学常用的研究方法有（）
- 在纤Z织变革过程中，最主要的是（）