试题详情
- 判断题沟通是专业技术人员分享信息、思想和情感的过程。沟通的主旨在于互动双方建立彼此相互了解的关系,相互回应,并且期待能经由沟通的行为与过程相互接纳及达成共识。()
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- ()是指专业技术人员通过事先规划并运用一
- 依据洋葱理论,构建专业技术创新人才素质模
- 专业技术人员心理能力,是指专业技术人员从
- 岗位知识,是指专业技术人员从事专业技术岗
- 专业技术人员岗位技能的构成分成哪几项?(
- 专业技术岗位工作能力是一种独立的创造性解
- 人力资源管理者从胜任力的角度,对专业技术
- 人员选拔,是指专业技术组织从应聘者中选出
- 一个完整的专业技术人员胜任力模型由核心能
- 人际关系能力包括?()
- 所谓创新思维,具体表现在()?
- 专业技术人员岗位工作成果一般分为理论成果
- 果断指挥能力是组织管理者在组织指挥中体现
- ()是指专业技术人员将产生任务所需进行的
- 任务时间管理能力具体包括哪几项能力?()
- 专业技术人员岗位任务成功的构成要素有哪些
- 根据科学管理理论,泰勒提出了以下相应的管
- 岗位胜任力人职匹配既是岗位指导的基本原则
- ()是指专业技术人员从任务外采购任务所需
- 专业技术组织人力资源管理的根本目的是()