试题详情
- 单项选择题人际关系是一个广泛的概念，其中最重要、最基本的关系是（）
A、政治法律关系
B、血缘心理关系
C、经济生产关系
D、道德宗教关系
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 文化
- 组织行为学研究的层次有（）。
- 根据特质论，研究者认为只要找出成功领导人
- 简述正式组织与非正式组织。
- 系统归纳了古典管理学派的观点并提出了组织
- 一个人在与他人交往过程中，影响和改变他人
- 组织价值观分为绩效价值观和（）
- 价值观和（）是决定人们的行为的（）。
- 领导者应该牢固树立的两种基本观念是（）。
- 影响态度形成的因素有哪些？
- 领导效率的高低和领导工作的成功与否的评定
- 在组织所拥有的各种资源中，人力资源最重要
- 威胁
- 企业的生产部门与新产品开发部门的沟通属于
- 组织是指什么？
- 认知失调理论主要来解释态度和（）之间的联
- 道德是指一定社会调整人们之间以及个人和社
- 根据克雷奇、克拉菲尔德和巴拉奇提出的群体
- 一个人常有变动不定的敌意，属于哪种类型的
- 下列哪些情况下领导者应该变革组织文化（）