试题详情
- 判断题专业技术人员在职业活动中不断创新科学技术。“科学技术是第一生产力”，但科学技术并非生产力的独立要素。
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热门试题
- 创新思维能力培养的具体过程大致可分为四大
- 目标是为了实现而制订的，它必须遵循一定的
- 认同感是指个人自己感觉被别人或被团体认可
- 职业实践和教育（）是职业能力发展的前提。
- 团队的发展经过成立期之后将会进入到稳定期
- （）培养模式是指各类各层次教育相衔接培养
- （）的定义为：以目标为导向，以人为中心，
- 在我国的管理实践中专业技术人员多指在我国
- 专业技术人员内生动力有三个特点，分别是（
- 健全人才流动配置机制。坚持人才效能最大化
- 建立胜任力模型的第一步是（）？
- 激励的明确性原则包括三层含义：（）。
- “单位人”导致的人才选拔机制僵化，一方面
- 创新人才的培养和成长有赖于（）。
- 自我激励是指个体具有不需要外界奖励和惩罚
- 制度激励是社会需要建立的一种长期稳定的根
- 薪酬的设计应具备以下哪些特征？（）
- 职业生涯规划的第一步是（）
- （）是指劳动者依靠劳动所获得的所有劳动报
- 不属于员工能力素质的是（）？