试题详情
- 单项选择题海尔赛计划也被称为()工资制。
A、计点奖励
B、计时奖励
C、绩效激励
D、薪点
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 全面报酬战略
- 下列属于一个完整的薪酬结构的内容的是()
- 薪酬调查的目的主要是建立企业合理的薪酬构
- 报酬要素差异程度越大,则报酬要素的等级数
- 薪资变动范围/薪资区间
- 管理人员的薪酬体系一般有三部分组成,下列
- ()是指在一个岗位内设置几个工资标准,以
- 集体激励计划
- ()的特点是按工人的工作效率分别给予不用
- 企业支付相当于或高于劳动力市场一般薪酬水
- 按劳付酬
- 工资理论史上的第一个里程碑是()
- ( )属于企业福利
- 从主持薪酬调查的主体来看,薪酬调查可以分
- 从薪酬调查的( )来看.薪酬调查可以分为
- 排列法排列法是通过对所有岗位根据工作内容
- 需要经常做薪酬调查,成本比较高的岗位评价
- ()指在企业总体原则初定的情况下,企业和
- 行为目标达成加薪法
- 具有总体性、长期性的薪酬决策与薪酬管理是