试题详情
- 单项选择题情绪是身体对行为成功的可能性乃至必然性,在生理反应上的评价和体验,包括()
A、七种
B、八种
C、九种
D、十种
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 认识自己所在部门的职能和功能,即自己部门
- 周边绩效的内涵并不广泛的
- 组织结构必须随着组织战略的重大变化而调整
- 沟通的最高境界是心灵的沟通,良好沟通的基
- 中心化倾向产生的原因有()
- 一个拥有健康情绪的专业技术人员应该有以下
- 无论是对于组织还是个人,机会对绩效的影响
- KPI的两个基本特征是可度量和行为化
- 自陈量表题目的形式()和数字量表式等.
- 低效度的绩效考核结果会使得绩效改进失去正
- 认识自己所在部门的职能和功能,即自己部门
- 潜能开发的要素()
- OKR的特点是()。
- 智力的构成通常包括()分析判断能力、思维
- 对于工作流程图分析的操作步骤,正确的是答
- 谷歌OKR的优点不包括?()
- 工作分析与岗位设置既有一定的区别,同时二
- 作为一名管理者,必须具备以下哪几个技能?
- 绩效管理是以()战略为导向,目的是确保组
- 个人绩效是指员工()自己所承担的岗位职责