试题详情
- 简答题什么是“二因素结构”理论？
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 企业教育培训必须以市场为导向。
- 指导的方法有哪些？
- 指导所需要的基本能力有哪些？
- 培训工作对实现充分就业有着至关重要的作用
- 影响供给的因素有（）、（）、（）、（）。
- 工作中人际关系交往的原则是什么？
- 培训讲师来源的两种途径是什么？
- 根据测验题目难易程度分为（）、（）。
- 什么是培训项目？
- 学习型组织进行（）、（）、（）、（）、（
- 开发培训课程的方法包括（）、（）、（）。
- 什么是“特性—因素”理论？
- 不同企业或不同的培训需求，有不同的开发设
- 培训教学大纲的内容包含什么？
- 面谈有几种形式？
- 教师为什么要编写教案？
- 影响培训总体计划的客观因素是什么？
- 职业道德守则对实际工作的意义是什么？
- 岗位责任是指（）、（）、（）。
- 高级培训教师的资格要求是什么？