试题详情
- 简答题哪些因素影响跨国公司控制模式的选择？
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 下列不属于数据文化的国家是（）.
- 对话文化中的人特别注重人和人际关系，工作
- 作为对一个西班牙员工工作出色的奖励，最好
- 全球公司与跨国公司最大的不同之处就在于全
- 以下现象中体现决定人的行为的因素为社会规
- 以下关于公司与员工分享信息的评价不正确的
- 跨文化培训的主要内容应包括哪些？
- 以下选项中不属于知识管理原则的一项是（）
- 全球经营战略阶段是企业发展的第（）个阶段
- 美国虽然是世界上最富有的国家，也面临着很
- 以下哪个国家的文化认为“企业的管理者不必
- 以下对跨文化团队的显在劣势描述错误的一项
- 在美国，如果与对方讲话时不看着对方，则会
- 国际市场调研的主要内容有哪些？
- 客观的显性文化和主观隐形文化不同时对生活
- 以下哪个选项不是沟通与交往方式界定的文化
- 当个人利益与集体利益发生矛盾时，集体主义
- 造成全球化经理人的脱轨的环境因素有？（）
- 中国人在谈判时潜在的原则有？（）
- 简述文化对管理的影响。