试题详情简答题公开原则正确答案：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题中央趋势效应招聘效度招聘由下列哪几项构成？（）企业内部的岗位轮换可能导致工作效率的降低效益原则招聘者应具备的基本素质与能力是什么？专业知识测试一般情况下，企业采取外部招募渠道主要用于求职者的求职动机与经济压力之间成（）关系下列属于编写工作说明时要注意的有（）情境模拟直接预算岗位说明书对于岗位的描述应该准确，多使用招聘管理的特点。无领导小组讨论试题的主要类型有哪些？我国《劳动法》正式生效于（）按照人力资源规划的性质，具体的、短期的、具体来讲，讨论题目的编制必须符合以下要求胜任素质模型的应用流程，一般分为哪些？人力资源需求预测的定性方法包括（）
