试题详情
- 多项选择题群众考评所指的”群众”可以是()
A、主管人员本人
B、非主管人员
C、同级主管人员
D、下属主管人员
E、上级主管人员
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 按主管人员的标准进行考评时,最好的方法是
- 属于相对考评的主管人员考评方法是()
- 选聘主管人员的基本条件是()
- 对主管人员进行考评,对于选拔和培训人才具
- 上层人员着重于培养()能力,下层人员着重
- 职务轮换看作是()培训,而提升则可视为(
- 一个管理人员在整个管理过程中综合处理问题
- 对主管人员业务知识培训的重点是()
- 组织培训主管人员的内容非常丰富,重点应该
- 对主管人员进行考评时,应注意达到以下要求
- 为了了解主管人员的工作绩效和工作质量,我
- 对主管人员进行培训时,可供选择的方法主要
- 考评主管人员的最好方法是()
- 在选拔主管人员时,重点应放在候选人在实践
- 对于一个主管人员来说,能否成功地履行管理
- 以一个主管人员的要求来考评主管人员的最合
- 属于相对考评的考评方法是()
- 考察一个主管人员解决问题的能力时,关键是
- 内部提升的优点有()
- 适合于评价任何一种职位,最有创见和最有前