试题详情单项选择题绩效薪酬的特点有（）A、高差异性和高稳定性B、高差异性和低稳定性C、低差异性和低稳定性D、低差异性和高稳定性正确答案：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题评估考核的基本原则：公开与开发，反馈与修简述薪酬调查的程序。企业薪酬调查包括薪酬市场调查和企业薪酬制对于追求成长战略的企业来说，所采取的薪酬什么是宽带薪酬？它出现的背景是什么？下列企业补充福利属于收入保障计划的是（）薪酬有哪些主要功能？奖励周期岗位价值评估员工的（）同时与企业的经济效益、部门业绩排序法劳动力市场上的劳动力供给下列关于职务薪酬制的描述，正确的是（）某一等级的薪酬标准同一级薪酬标准的对比关胜任能力计奖单位是指企业或用人单位中，按不同劳动为什么要对企业的薪酬体系进行诊断？宽带薪酬模式的优势有哪些？能力薪酬结构特点是什么？薪酬构成：基本薪酬，（），津贴，补贴。
