试题详情简答题招聘评估正确答案：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题经济形势良好，企业生产能力好，招聘的机会下列哪些属于评估的内容？（）操作性问题根据标准化程度，可将面试分为（）、（）与合适的招聘特征应该具备哪些特征？内部招聘主要针对企业内部人员，使员工与工企业外部人力资源供给的预测方法包括（）外部招聘的利弊分析。（）是评价中心技术最主要、最核心的特点。顺应效应寻找职位的努力程度和一个人的财政状况正相激励功能回归分析方法工作活动和程序。从规划时间来看，短期人力资源规划的期限一针对性原则下列属于招聘总费用的内容是（）首因效应招聘的目的有（）、（）、（）、（）。招聘会或员工推荐能满足普通和中级人才的招
